<?xml version="1.0" encoding="UTF-8"?>
<feed xmlns="http://www.w3.org/2005/Atom" xml:lang="bg-BG" data-google-analytics-opt-out="">
    <updated>2020-07-13T16:44:25+03:00</updated>
    <icon>https://strategy.bg/img/strategy-logo.svg</icon>
    <id>https://strategy.bg/index.php/bg/rss/public-consultation/5261</id>
    <link href="https://strategy.bg/index.php/bg/rss/adv_boards/5261" rel="self" type="application/atom+xml"/>
    <link href="https://strategy.bg/index.php/bg/public-consultations/5261" rel="alternate" type="text/html"/>
    <logo>https://strategy.bg/img/strategy-logo.svg</logo>
    <title>проект на Наредба за изменение и допълнение на Наредба № 8121з-904 от 2015 г. за определяне на условията и реда за предоставяне на безплатна храна на служителите на МВР за извършване на дейности, свързани със специфичния характер на труда на служителите </title>
    <entry>
        <author>
            <name>Министерство на вътрешните работи</name>
                            <uri>https://strategy.bg/index.php/bg/institution-profile/public-consultations/129</uri>
                    </author>
        <category label="Национално" term="Национално"/>
        <content type="html"><![CDATA[
            <p><strong>Област на политика:</strong> Държавна администрация</p>
            <p><strong>Срок за коментари:</strong> 07.06.2024</p>
            <p><strong>Институция:</strong> Агенция за публичните предприятия и контрол</p>
            <p><strong>Вид акт:</strong> Акт на орган извън изпълнителната власт</p>
            <p><strong>Описание:</strong> описание пак и пак</p>
            ]]></content>
        <id>10265</id>
        <link href="https://strategy.asapbg.com/bg/public-consultations/10265"/>
        <updated>2020-07-13T16:44:25+03:00</updated>
        <published>2020-07-13T16:41:29+03:00</published>
        <title>проект на Наредба за изменение и допълнение на Наредба № 8121з-904 от 2015 г. за определяне на условията и реда за предоставяне на безплатна храна на служителите на МВР за извършване на дейности, свързани със специфичния характер на труда на служителите</title>
    </entry>
                                            <entry>
                    <category label="Начало на обществената консултация" term="Начало на обществената консултация"/>
                    <content type="html"><![CDATA[  ]]></content>
                    <id>Начало на обществената консултация</id>
                                                                <updated>2020-07-13T00:00:00+03:00</updated>
                                        <title>Начало на обществената консултация</title>
                </entry>
                                                <entry>
                    <category label="Приключване на консултацията" term="Приключване на консултацията"/>
                    <content type="html"><![CDATA[  ]]></content>
                    <id>Приключване на консултацията</id>
                                                                <updated>2020-07-27T00:00:00+03:00</updated>
                                        <title>Приключване на консултацията</title>
                </entry>
                                                <entry>
                    <category label="Справка за получените предложения" term="Справка за получените предложения"/>
                    <content type="html"><![CDATA[ <p><span class="d-inline-block">
                                        <button type="button" class="btn btn-sm btn-outline-secondary preview-file-modal" data-file="858996" data-url="https://strategy.bg/index.php/file-preview-modal/858996" title="Прегледай"><i class="fas fa-file-pdf text-danger me-1"></i> Справка за отразяване на предложенията и становищата вер. 1.0</button>
                                    </span></p> ]]></content>
                    <id>Справка за получените предложения</id>
                                                                <updated>2020-07-29T00:00:00+03:00</updated>
                                        <title>Справка за получените предложения</title>
                </entry>
                                        <entry>
            <author>
                <name>Rumen  Petkov</name>
                            </author>
            <category label="comment" term="comment"/>
            <content type="html"><![CDATA[
                ОК НО<br><p>наредбата прилага закона което е замисъла, но отново това е поредната наредба която превръща служителите от МВР по ЗМВР в администрация. Като повечето наредби има кой утвърждава и реда по който се извършва дейността - добър или лош, това каоето липсва  е кои извършва "реалната дейност по изпъленнието" При огромната администрация във всяка дирекция като финанси човешки ресурси и ред други да се пропуска в Наредбата кой изготвя нещо обсолютно в областта на административната дейност като протокол за това какви средства се полагат на служител е пропуск. Това води до липса на ред и административна организация. В повечето случаи с тези дейности се натоварва прекия ръководител което е порок. Ако така се продължава скоро и протокол за заплати ще прави прекия ръководител. А дейността във всяка структура се организира със заповеди планове графици и всеки от тях е на разположение на Администрацията. Въпрос на празнота в нормите е да създаде ред в дейността им. Пропуск който съществува може би единствено в МВР. </p>
                ]]>
            </content>
            <id>45356</id>
            <link href="https://strategy.bg/index.php/bg/public-consultations/5261"/>
            <updated>2023-12-17T15:58:22+02:00</updated>
            <title>Коментар #1 от Rumen  Petkov</title>
        </entry>
            </feed>
