Концепция на Закон за въвеждане на еврото в Република България

2022-11-22T17:13:29+02:00

Област на политика: Държавна администрация

Срок за коментари: 07.06.2024

Институция: Агенция за публичните предприятия и контрол

Вид акт: Акт на орган извън изпълнителната власт

Описание: описание пак и пак

Начало на обществената консултация

2022-10-20T00:00:00+03:00

Приключване на консултацията

2022-11-21T00:00:00+02:00

Справка за получените предложения

2023-01-23T00:00:00+02:00

Коментар #1 от Славка Славова

2023-12-17T15:58:44+02:00

Разпоредби относно преобразуването на заплатите, пенсиите, социални помощи и други придобивки

В предложената концепция не става ясно:

1. Ако трудовите възнаграждения се отнасят за месец декември 2023 г., но се изплащат през януари 2024 година, то в лева или евро трябва да се подадат данните в Декларация образец 1, Декларация образец 6, платежните нареждания към банките за изплащане на чисти суми за получване и осигуровки и ДДФЛ към бюджета.

2. В случай на доплащане на суми от 2023 в месец от 2024 как ще се формира новата стойност на осигурителния и облагаемия доход за месеците, за които се отнасят доплащанията. Например през март 2024 г. се начисляват и изплащат бонуси за месец януари, февруари, март, април, май, юни, юли, август, септември, октомври, ноември и декември 2023 г. Сумите на помесечните бонуси, които се отнасят за 2023 в евро или лева трябва да бъдат и променения осигурителен и облагаем доход за месеците от 2023 как трябва да бъде отразен в Декларация образец 1 и Декларация образец 6 за месеците от 2023 г.

3. Имат ли задължения работодателите да превалутират основните месечни заплати или брутните месечни заплати , отнасящи се за периода преди 01-01-2024, в евро.

4. Направен ли е анализ и знае ли се кои нормативни актове трябва задължително да бъдат променени. Наличен ли е списък с тези актове.