Профил на zheni lazarova

За да се избегнат повторни конфликти с преобразуваните , не мислите ли че е време да им се възстанови вече статута на младши експерти каквито бяха преди да им бъде отнет статута . Разбира се за тези който отговарят на изискванията - образование и стаж. Просто тогава вече ще приключи тази сага . Много от преобразуваните са работили чисто полицейска работа преди да ги пратят в позиция на лртп .

1.Предложението ми е ако ще има равнопоставеност , ЛРТП да минат по ЗДСл , има ги като длъжности в класификатора . Другото предложене е поне ЛРТП който са с висше образование да станат ЛРТП с висше образование . 

2. След като видно от тълкувателното решение което използват ЗДСл за да се възползват от сумите за храна "тъй като всички сме служители на МВР" , то и ЛРТП да се възползват от ЗДСл и да не заплащат осигуровки. Нали сме едни и същи . 

1.Мисля , че е време служителите на администрацията с помоща на ръководството да вземе решение последно по кой закон ще получават увеличенията си. Един път 50% по ЗМВР , един път по ЗДСл . Не е ли малко в повече за една календарна година и то от тук натам всяка . 

2. Няма да е зле да стане ясно на всички , че хора който по цял ден стоят на сухо и топло получават много повече от един униформен , та бил той и началник а на всички е ясно разликата в отговорностите.

3. Предлагам при обявяване на конкурси за експертни длъжности,  първо да се даде възможност и то с предимство на служители - ЛРТП от същата администрация,, тъй като на всички е ясно как се печели конкурс в МВР. Има хора с по 30 години стаж в дадена администрация който ня как да растат независимо от образованието от предварително набелязани победители.

4. Предлогом да отпадне предимството което е заложено за АМВР тъй като всички магистратури са с положен труд. Това е чисто дискриминационен текст.